Les avantages de la solution de portage salarial

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Les avantages de la solution de portage salarial

Les avantages de la solution de portage salarial

Les avantages de la solution de portage salarial

Qu’est-ce qu’un portage salarial ?

Être salarié et autonome en même temps est possible grâce à la solution de portage salarial. C’est une forme de travail entre le statut de salarié et celui de la fondation de société. La solution de portage vous décharge des moindres procédés juridiques, comptables et officiels.

Comprendre la solution de portage salarial

Le portage salarial répond aux besoins des travailleurs autonomes, sollicitant une disponibilité et une sérénité absolues. Cette forme de travail libère des contentions administratives et comptables, tout en assurant les avantages liés au statut de salarié. Il vous donne la possibilité d’exercer votre activité de manière indépendante, sans avoir à créer votre propre société. Avec les avantages offerts, la solution de portage salarial demeure une alternative de choix pour exercer une activité professionnelle librement. Effectivement, ce statut professionnel vous permet d’atteindre une indépendance professionnelle aussi bien en horaire qu’en honoraires. Ainsi, vous pouvez facturer une prestation ou une mission au montant de votre souhait, en maintenant votre statut de salarié d’entreprise.

À qui s’adresse la solution de portage ?

Si vous avez une spécialité dans une prestation de services ou intellectuelles, la solution de portage salarié s’adresse à vous. Peu importe alors votre domaine d’activité, ce statut vous accompagnera pour toute la réalisation de votre projet. En effet, le portage salarial existe dans plusieurs domaines d’activité : bâtiment, immobilier, marketing, formation, informatique, entre autres. Il permet également de tester un projet professionnel en évitant les risques tout en sauvegardant les intérêts de salariés. Par ailleurs, il permet d’augmenter vos revenus, sachant que vous fixez vous-même votre salaire. Pour couronner le tout, la solution de portage convient à tous les profils même en étant à la retraite. Elle ne nécessite pas de qualification ni de diplôme spécifique, car votre savoir-faire est la seule chose qui compte.

Comment jouir du statut de portage salarial ?

Grâce à cette méthode de travail innovante dites « portage salarial », vous pourrez aisément vous focaliser sur vos projets. Votre société de portage salariale vous libère des contraintes administratives et comptables liés à vos prestations. Elle se charge également de vos frais professionnels et de déplacement dès la signature de votre contrat de portage salarial. Avec son aide, votre chiffre d’affaires se voit également cumulé à chaque mission que vous réaliserez. C’est également la société de porte qui négociera pour vous auprès de ses entreprises clientes. Dans cette optique, collaborer avec une société de portage devient inévitable. Cependant, pour bénéficier de ces nombreux appuis, il est préférable que vous vous confiiez à un expert en la matière. Naturellement, le meilleur choix se portera sur une société de portage fiable et de renom telle qu’OBJECTIF MISSION. Composée d’une équipe professionnelle, elle vous assure un accompagnement personnalisé pour toutes les missions que vous entreprendrez.